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2022年烟台市福山区人社局窗口服务人员招聘简章(5人)

2022年烟台市福山区人社局窗口服务人员招聘5人简章已发布,报名时间:2022年4月28日至4月29日,以下为内容详情。希望对大家有所帮助!

为了进一步加强人社系统服务工作,经研究决定,面向社会公开招聘窗口服务人员。现将有关事项公告如下:

一、招考计划

本次招聘窗口服务人员5名(详见附件1)。

二、报考条件

1.本人及其主要家庭成员政治清白,品行端正,遵纪守法,无违法犯罪记录,无纳入失信被执行人名单情况,无参加邪教情况。本人无赌博、酗酒等不良嗜好,具备履职所需的政治条件。

2.身体健康,体形端正,外观无明显特殊缺陷,无纹身,无语言表达和肢体功能障碍,无传染性疾病等,具备履职所需的身体条件。

3.符合工作人员回避的有关规定。

4.年龄40周岁以下(1981年4月24日以后出生),大专及以上学历。

5.能熟练应用电脑。

有以下情形之一的,不得报考:

1.曾受到刑事处罚、劳动教养或行政开除处分的;

2.有违纪违法嫌疑正在接受审查的;

3.现役军人、在校学生以及在各级公务员和事业单位公开招考中被认定有弄虚作假、考试作弊等行为的人员;

4.法律法规规定不得报考的其他情形。

三、报名

1.报名方式:本次招考采取本人现场报名的方式进行。

2.报名时间:2022年4月28日至4月29日。

上午:9:00—11:30下午:2:00—4:30

3.报名地点: 山东省烟台市芝罘区机场路90号人力资源产业园北楼13楼。

4.资格审查:报名人员持《福山区人社局公开招聘窗口服务人员报名表》(详见附件2)、身份证、户口簿、毕业证、近期免冠照片3张、派出所出具的无违法违纪证明以及加分项目所需的相关证件的原件及复印件各1份。有工作单位的,应提供单位同意报考证明信(详见附件3);失业、辞职、离职人员应出示失业证或解除劳动合同关系证明。

报名资格初审合格的,按照鲁价费函[2008]13号文件的规定,每人缴纳笔试考务费40元。按照有关规定,农村特困大学生、城市低保人员和下岗失业人员,免收考务费。符合减免条件的人员,在报名的同时凭有关部门发放的有效证件办理减免手续。

5.疫情防控注意事项及有关要求

根据新冠肺炎常态化疫情防控有关规定,报名时应聘人员须主动出示山东省电子健康通行码(绿码)、《应聘人员健康承诺书》(详见附件4),接受体温测量,查验合格后方可进入。经现场卫生防疫专业人员确认有可疑症状(体温37.3℃以上,或出现持续干咳、乏力、呼吸困难等症状)的应聘人员,不得进入。应聘人员自备医用外科口罩,未佩戴口罩者不得进入。

根据新冠肺炎常态化疫情防控有关规定,对属于以下特殊情形的应聘人员,须于报名前主动与山东联通人力资源服务股份有限公司联系(联系电话:0535-6258301 ),经我公司研究同意后方可参加报名。

(1)治愈出院的确诊病例和无症状感染者;

(2)确诊病例、疑似病例、无症状感染者和尚在隔离观察期的密切接触者;

(3)报名前14天有发热、咳嗽等症状未痊愈且未排除传染病及身体不适者;

(4)有境外旅居史且入境不满28天者;

(5)有中、高风险等疫情重点地区旅居史且离开上述地区不满21天者;

(6)居住社区21天内发生疫情者。

请广大应聘人员近期注意做好自我健康管理,以免影响报名工作。凡违反我省常态化疫情防控有关规定,隐瞒、虚报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的,将依法依规追究责任。

四、考试

考试包括笔试和面试两部分,实行百分制。其中,笔试占50%,面试占50%。

(一)笔试(50分,按百分制折算)

1、笔试科目为公共基础知识和综合写作两科,按公共基础知识和综合写作6:4的比例百分制计算笔试总成绩,笔试总成绩保留到小数点后两位数,尾数四舍五入。公共基础知识主要包括法律常识、政经理论、时政方针、行政管理、社会常识、计算机理论等基础性知识,综合写作主要考察考生基础写作水平。笔试时间及地点在山东联通人力资源服务股份有限公司官网(www.jiaodonghr.com)另行通知。

2、根据招考计划分类,以笔试成绩为序,按照1:3的比例进入面试。如进入面试人员达不到1:3的比例,按照实有人员进入面试。笔试合格线及进入面试人员名单在山东联通人力资源服务股份有限公司官网(www.jiaodonghr.com)公布。

(二)面试(50分,按百分制折算)

面试采用结构化的方式进行,实行百分制。主要测试考生的综合分析能力、组织协调能力、反应应变能力、语言表达能力和举止仪表等,面试成绩达不到60分(百分制)的不予录用,面试时间、地点在山东联通人力资源服务股份有限公司官网(www.jiaodonghr.com)另行通知。面试结束后,计算考生笔试、面试总成绩。根据招考计划分类,以总成绩为序,按照1:1的比例确定参加体检人员。

五、体检、考核

体检标准参照人事部、卫生部《关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知》(国人部发[2005]1号),人力资源社会保障部、卫生部《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发[2010]19号),人力资源社会保障部、卫生部、国家公务员局《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发[2010]82号)等规定执行,国家另有规定的,从其规定。体检不合格产生的缺额,在参加面试人员中,按照总成绩由高到低依此递补。体检费用由参加体检人员自行承担。对体检合格人员进行考核,主要了解被考核对象的政治思想、现实表现等情况,同时进行资格复查。体检、考核结束后予以公示。

六、聘用及聘用后待遇

(1)公示合格后,由山东联通人力资源服务股份有限公司按企业职工统一管理,基本工资为3050元/月,缴纳五险一金。

(2)聘用人员必须按规定时间到岗,逾期不到岗,按放弃录取资格处理。

(3)试用期1个月,试用期内发现违规、违纪行为或因其他原因不能胜任单位工作的,依法解除劳动合同。

(4)本次招聘的司法辅助人员实行定期考核、优胜劣汰的管理模式,根据考核结果确定是否继续聘用,聘用合同一年一签。

七、注意事项

应聘人员应详细阅读本招聘简章,并在招聘期间及时了解招聘网站发布的最新消息及网站公告,保持24小时通讯畅通。对因个人原因错过重要信息而影响聘用的,责任自负。

咨询电话:0535-6258301 18053525163

附件:

1.《福山区人社局窗口服务人员岗位需求表》
2.《福山区人社局公开招聘窗口服务人员报名表》
3.《单位同意报考证明信》
4.《应聘人员健康承诺书》

山东联通人力资源服务股份有限公司

2022年4月24日

原标题:2022年烟台市福山区人社局 窗口服务人员招聘简章

文章来源:https://www.jiaodonghr.com/index.php?m=content&c=index&a=show&catid=51&id=308

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