2022年滨州博兴县招聘人员控制总量备案管理幼儿教师150人岗位表下载

东营中公教育 2022-05-18 09:12:44 中公在线咨询

2022年滨州博兴县教体系统公开招聘人员控制总量备案管理幼儿教师简章（150人）已发布，报名时间：2022年5月23日9：00- 5月26日16：00，为帮助各位考生查看岗位表选择适合自己的岗位，东营中公教育特整理：2022年潍坊青州市公开招聘教师387人岗位表下载，以下为岗位表详情。

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2022年滨州博兴县招聘人员控制总量备案管理幼儿教师150人岗位一览表 .xlsx

报名和资格初审

本次公开招聘报名工作，采取统一时间，网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。

（一）个人报名

报名时间：2022年5月23日9：00—5月26日16：00

初审时间：2022年5月23日11：00—5月27日12：00

查询时间：2022年5月23日11：00—5月27日17：30

应聘人员登录“博兴县人民政府官网”中“专题专栏”下“人社信息专栏”（http://www.boxing.gov.cn/col/col163712/index.html），按要求如实填写、提交相关个人报考信息资料，上传本人近期免冠正面数码照片、毕业证、教师资格证及相关证书。每人限报一个岗位，兼报者取消应聘资格。应聘人员在招聘单位资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。招聘单位初审通过，报名信息不能更改。应聘人员必须使用本人有效居民身份证进行报名。报考有专业要求岗位的，以应聘人员所获毕业证书上注明的专业为准。应聘人员填写的报名信息必须真实、全面、准确，主要信息（如所学专业）填报不实的，按弄虚作假处理。信息填报不全导致未通过资格初审的，责任由应聘人员自负。应聘人员有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消本次应聘资格。

（二）资格初审

初审时间：2022年5月23日11：00—5月27日12：00

县教育和体育局指定专人负责资格初审工作。资格初审人员根据应聘人员提交的信息资料进行资格初审。对具备报名资格并符合应聘条件的，不得拒绝报名；对未通过初审的人员，要说明理由；对提交材料不全的，应注明缺少的内容，并退回报名人员补充。应聘人员的报名信息，在初审前可进行修改，后一次自动替换前一次信息；报名资格一经初审通过，不能更改。在报名时间内，初审不通过的应聘人员，可根据情况修改完善信息后继续填报原岗位或改报其他岗位。2022年5月26日16:00后，单位尚未初审或者初审未通过的，不能再改报其他岗位，也不能再修改、补充报名信息。

应聘人员在网上提交报考信息后，可在查询时间截止前登录“博兴县人民政府官网”中“专题专栏”下“人社信息专栏”（http://www.boxing.gov.cn/col/col163712/index.html），查询报名资格初审结果。

（三）网上缴费

缴费时间：2022年5月23日11：00—5月27日17：30

通过资格初审的应聘人员，须在规定时间内登录“博兴县人民政府官网”中“专题专栏”下“人社信息专栏”（http://www.boxing.gov.cn/col/col163712/index.html），进行网上缴费。逾期不办理网上缴费手续的，视为放弃。笔试考务费每人40元。

缴费成功人员于2022年5月23日9：00-5月27日17：30登陆“博兴县人民政府官网”中“专题专栏”下“人社信息专栏”（http://www.boxing.gov.cn/col/col163712/index.html）下载打印准考证以及《2022年博兴县教体系统公开招聘人员控制总量备案管理幼儿教师报名表》（含人员控制总量备案管理幼儿教师诚信承诺书），以备在资格审查、面试、考察时使用。

符合减免考务费用条件的应聘人员,可免笔试考务费。符合免笔试考务费条件的应聘人员在网上初审通过后，于报名时间截止前（5月27日16:00前）将免笔试考务费有关材料发送至指定电子邮箱，并拨打指定电话确认邮件收到情况（具体要求详见附件2第11款）。免笔试考务费认定结果以电子邮件形式反馈本人，未通过认定人员请及时缴费，通过认定人员报名缴费截止后统一进行免缴费处理。

报名结束后，对报名人数达不到1:3比例的招聘岗位，计划招聘1人的，取消招聘岗位；计划招聘2人（含）以上的，按规定的比例相应核减计划。报考取消招聘计划岗位的人员，可在规定时间内改报其他符合条件的岗位。逾期不办理改报手续的，视为放弃。

四、笔试

（一）笔试时间、地点

笔试时间：根据疫情防控形势，以主管部门在博兴县人民政府网站人社信息专栏发布的笔试公告为准。

笔试地点见笔试准考证。应聘人员必须凭笔试准考证和有效期内居民身份证(临时身份证）或公安机关出具的用于本次考试的临时身份证明（省厅固定模板）参加考试，两证缺一不可。

（二）笔试内容

笔试内容为教育学、心理学及学前教育相关专业知识两部分，笔试采用百分制，笔试成绩的40%计入考试总成绩。

为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，由县教育和体育局根据岗位招聘人数和笔试情况提出，报县事业单位公开招聘机关确定。笔试成绩合格人员，按1：3的比例确定面试入围人选。达不到规定比例的，按实有合格人数确定。进入面试资格审查范围人员最后一名笔试成绩并列的，一同进入面试资格审查范围。

公开招聘笔试工作要严格执行人事考试标准化要求、回避规定和保密规定。